Future in your hands
Future in your hands
TÜV SÜD AG, Westendstr. 199, 80686 Múnich, Alemania (“TÜV SÜD AG”) opera una plataforma corporativa basada en la web para la gestión de candidatos y talentos de todo el grupo en las empresas del Grupo TÜV SÜD que opera a nivel mundial (“Grupo TÜV SÜD”). La plataforma permite a los empleados del Grupo TÜV SÜD, talentos externos y / o proveedores de servicios de personal encargados por ellos para crear perfiles de talento y enviar solicitudes de vacantes a las empresas del Grupo TÜV SÜD que participan en la plataforma. La información guardada en los perfiles de talento e incluida en las aplicaciones permite a las empresas del Grupo TÜV SÜD evaluar si un talento es apropiado para una vacante en una Empresa del Grupo TÜV SÜD. Las empresas del Grupo TÜV SÜD también pueden utilizar la información guardada en los perfiles de talento para enviar por correo electrónico información de talentos sobre vacantes en LEs del Grupo TÜV SÜD y / o información general sobre las empresas del Grupo TÜV SÜD como empleadores.
TÜV SÜD AG procesa datos personales en relación con el funcionamiento de la plataforma basado en web.
A continuación, encontrará información sobre los responsables del tratamiento de sus datos personales en el contexto del funcionamiento de la plataforma basada en web, el proceso de solicitud y contratación de empleados, y sus oficiales de protección de datos (DPO) (Sección A) y sobre sus derechos con respecto al procesamiento de sus datos personales (Sección B).
A continuación, también encontrará información sobre el procesamiento de sus datos personales (Sección C) y el uso de galletas (Sección D) en relación con la plataforma basada en la web.
1. Nombre y datos de contacto del responsable del tratamiento
TÜV SÜD AG
Westendstr. 199, 80686 München, República Federal de Alemania
[email protected]
+49 89 5791-0
2. Datos de contacto del delegado de protección de datos del responsable del tratamiento
Delegado de protección de datos de TÜV SÜD AG
c/o TÜV SÜD AG, Westendstr. 199, 80686 München, República Federal de Alemania
[email protected]
Nombre y datos de contacto del controlador a |
Nombre y datos de contacto de los representantes en la UE para los controladores fuera de la UE |
Datos de contacto del Oficial de Protección de Datos (OPD) |
Decisión de si es adecuado o hay las garantías apropiadas y/o adecuadas en caso de transferencia a terceros países para controladores fuera de la UE |
TÜV SÜD Benelux bvba |
- |
- |
- |
TÜV SÜD Benelux VZW |
- | - | - |
Global Risk Consultores (Brasil) Ltda., |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TÜV SÜD Brasil Engenharia e Consultoria Ltda.
|
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TÜV SÜD SFDK Laboratório de Análise de Produtos Eireli |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TÜV SÜD Canada Inc. |
- |
- |
Existe una decisión de la Comisión sobre la protección adecuada de los datos del personal para Canadá: EUR-Lex - 02002D0002-20161217 - EN - EUR-Lex (europa.eu). |
Changzhou Jin Biao Rail Transportation Technical Service Co., Ltd., |
- | - |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
Global Risk Consultants (Guangzhou) Co. Ltd., |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TUV SUD Certification and Testing (China) Co., Ltd. |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TÜV SÜD New Energy Vehicle Testing (Guangdong) Co., Ltd., |
- | - |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TÜV SÜD New Energy Vehicle Testing (Jiangsu) Co., Ltd. |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TÜV SÜD Products Testing (Qingdao) Co., Ltd. |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TÜV SÜD Products Testing (Shanghai) Co., Ltd., |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TÜV SÜD SW Rail Transportation Technology (Jiangsu) Co., Ltd., Changzhou |
- | - |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TÜV SÜD Central Eastern Europe s.r.o. |
- |
- |
- |
TÜV SÜD Czech s.r.o. |
- |
- |
- |
TÜV SÜD Danmark |
- | - | - |
TÜV SÜD France SAS |
- |
Didier Msika (GDPR Contact) |
- |
ARMAT GmbH & Co. KG |
- |
- |
- |
ARMAT Südwest GmbH & Co. KG |
- |
- |
- |
Digital Vehicle Scan GmbH & Co. KG |
- | - | - |
FleetCompany GmbH |
- |
Peter Walko [email protected] |
- |
PIMA-MPU GmbH |
- |
Peter Walko [email protected] |
- |
TÜV Hanse GmbH TÜV SÜD Gruppe |
- |
Peter Walko [email protected] |
- |
TÜV SÜD Advimo GmbH |
- |
Tanja Oettl |
- |
TÜV SÜD Akademie GmbH |
- |
Peter Walko [email protected] |
- |
TÜV SÜD Aktiengesellschaft, München |
- |
Peter Walko [email protected] |
- |
TÜV SÜD Auto Partner GmbH, |
- |
Peter Walko [email protected] |
- |
TÜV SÜD Auto Plus GmbH |
- |
Peter Walko [email protected] |
- |
TÜV SÜD Auto Service GmbH |
- |
Peter Walko [email protected] |
- |
TÜV SÜD Battery Testing GmbH |
- |
Peter Walko [email protected] |
- |
TÜV SÜD Business Services GmbH |
- |
Peter Walko [email protected] |
- |
TÜV SÜD BUV GmbH, München |
- | - | - |
TÜV SÜD Car Registration & Services GmbH |
- |
Peter Walko [email protected] |
- |
TÜV SÜD Chemie Service GmbH |
- |
Peter Walko [email protected] |
- |
TÜV SÜD Digital Service GmbH |
- |
Peter Walko [email protected] |
- |
TÜV SÜD Energietechnik GmbH Baden-Württemberg |
- |
Peter Walko [email protected] |
- |
TÜV SÜD ImmoWert GmbH |
- |
Peter Walko [email protected] |
- |
TÜV SÜD Industrie Service GmbH |
- |
Hans Schnegg |
- |
TÜV SÜD Life Service GmbH |
- |
Peter Walko [email protected] |
- |
TÜV SÜD Management Service GmbH |
- |
Peter Walko [email protected] |
- |
TÜV SÜD Pluspunkt GmbH |
- |
Peter Walko [email protected] |
- |
TÜV SÜD Product Service GmbH |
- |
Peter Walko [email protected] |
- |
TÜV SÜD Rail GmbH |
- |
Peter Walko [email protected] |
- |
TÜV SÜD Umweltgutachter GmbH |
- |
- |
- |
Uniscon universal identity control GmbH, |
- |
Fried, Viktoria |
- |
TUV SUD Asia Ltd. |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TUV SUD China Holding Ltd. |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TUV SUD Hong Kong Ltd |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
ÉMI-TÜV SÜD Kft. |
- | - |
- |
Magyar TÜV SÜD Müszaki Szakértöi Korlátolt Felelösségü Társaság, |
- | - | - |
TÜV SÜD South Asia |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
PT. PSB Intellis |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
PT. TUV SUD Indo Lab |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
PT. TUV SUD Indonesia |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TÜV Italia SRL |
- |
- |
- |
Fleet Logistics Italia S.r.l. |
- |
- |
- |
P.H. S.r.l. |
- |
- |
- |
TÜV Italia S.r.l. |
- |
- |
- |
TÜV SÜD Japan Ltd. |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TÜV SÜD Malaysia |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TÜV SÜD Nederland B.V. |
- | - | - |
TÜV SÜD PSB PHILIPPINES INC. |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TÜV SÜD PORTUGAL, Lda |
- |
- |
- |
TÜV SÜD Asia Pacific Pte. Ltd. |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TÜV SÜD PSB Pte. Ltd. |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TÜV SÜD Korea Ltd. |
- | - |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
ATISAE Catalunya, S.A.U. |
- |
- |
- |
ATISAE de Castilla y León, S.A.U., |
- |
- |
- |
ATISAE Trauxia ITV, |
- |
- |
- |
Instituto Técnico de la Construcción, S. A. |
- |
- |
- |
ITV de Levante, S.A. |
- |
- |
- |
TÜV SÜD AMT, S.A.U. |
- |
- |
- |
TÜV SÜD ATISAE, |
- |
- |
- |
TÜV SÜD Iberia, |
- |
- |
- |
U.T.E. TÜV SÜD Nobo, |
- |
- |
- |
TÜV SÜD Schweiz AG |
- | - |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
V SÜD Thailand |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
Dunbar & Boardman Partnership Ltd., |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
Fleet Logistics UK Ltd., |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TÜV SÜD Global Risk Consultants |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
Nuclear Technologies plc., Gloucester |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
Superfresh Ltd., Fareham Hants |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TUV APS Services Ltd., Dover |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TÜV SÜD (UK) Ltd. |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TÜV SÜD BABT |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TUV SUD Ltd. |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TUV SUD Services (UK) Ltd. |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
ARISE Boiler Inspection and Insurance Company (ABIIC) Risk Retention Group c/o |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
ARISE Inc. |
- |
- |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
Global Risk Consultants Corp. |
- | - |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
National Association of Boiler and Pressure Vessel Owners and Operators (NABO), Inc. |
- | - |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TÜV SÜD America Inc. |
- | - |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TUV SUD America SPV, Inc. |
- | - |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TUV SUD Industry Service, Inc. |
- | - |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
TÜV SÜD Việt Nam |
- | - |
Consentimiento explícito del titular de los datos a la transferencia propuesta de los datos (Art. 49 (1) lit. a del RGPD). |
Como interesado, tiene varios derechos en relación con el tratamiento de sus datos personales:
En su caso, encontrará información sobre las modalidades y mecanismos específicos que faciliten el ejercicio de sus derechos, en particular el ejercicio de sus derechos de portabilidad y oposición de datos, en la información sobre el tratamiento de datos personales en la Sección C de esta información de protección de datos.
A continuación encontrará información más detallada sobre sus derechos con respecto al tratamiento de sus datos personales:
Como interesado, tienes derecho a obtener acceso e información en los términos establecidos en el Artículo 15 del Reglamento General de Protección de Datos.
Concretamente esto significa que tienes derecho a que te confirmemos si estamos procesando tus datos personales. En caso afirmativo, también tendrás derecho a tener acceso a los datos personales y a la información detallada en el Artículo 15, párrafo 1, del Reglamento General de Protección de Datos. Este enumera información sobre los propósitos del tratamiento, las categorías de datos personales que se tratan y los destinatarios o categorías de destinatarios a quienes se les han difundido o se difundarán (puntos (a), (b) y (c) del Artículo 15, párrafo 1, del Reglamento General de Protección de Datos).
Podrás encontrar información sobre el derecho de acceso e información en toda su extensión en el Artículo 15 del Reglamento General de Protección de Datos, al que podrás acceder a través del siguiente enlace: http://eur-lex.europa.eu/legal-content/EN/TXT/HTML/?uri=CELEX:32016R0679.
Como interesado, tienes derecho a rectificación según lo estipulado en el Artículo 16 del Reglamento General de Protección de Datos.
Esto significa, concretamente, que tienes derecho a que rectifiquemos sin demora alguna inexactitudes en tus datos personales y completar los datos personales incompletos.
Puedes encontrar el derecho a rectificación en toda su extensión en el Artículo 16 de RGPD, al que puedes acceder a través del siguiente enlace: http://eur-lex.europa.eu/legal-content/EN/TXT/HTML/?uri=CELEX:32016R0679.
Como titular de los datos, tienes derecho a ser suprimido ("derecho a ser olvidado") según lo estipulado en el Artículo 17 del Reglamento General de Protección de Datos.
Esto significa que tienes derecho a que borremos tus datos personales y estamos obligados a borrarlos sin demora alguna cuando sea aplicable una de las razones estipuladas en el Artículo 17, párrafo 1, del Reglamento General de Protección de Datos. Un caso puede ser, por ejemplo, que los dat personales ya no son necesarios para los fines para los que se recopilaron o procesaron (apartado a) del Artículo 17, párrafo 1, del Reglamento General de Protección de Datos).
Si hemos hecho públicos los datos personales y estamos obligados a borrarlos, también estamos obligados, teniendo en cuenta la tecnología disponible y el coste de la implementación, a tomar medidas razonables, incluido las medidas técnicas, para informar a los controladores que procesan los datos personales que has solicitado el borrado por parte de dichos controladores de cualquier enlace, copia o reproducción de esos datos personales (Artículo 17, párrafo 2, del Reglamento General de Protección de Datos).
El derecho de supresión ("derecho al olvido") no se aplica si el tratamiento es necesario por uno de los motivos enumerados en el Artículo 17, párrafo 3 del Reglamento General de Protección de Datos. Un supuesto puede ser, por ejemplo, si el procesamiento es necesario para el cumplimiento de una obligación legal o para el establecimiento, el ejercicio o la defensa de reclamos legales (puntos (a) y (4) del Artículo 17, párrafo 3, del Reglamento General de Protección de Datos).
Puedes encontrar el derecho a supresión ("derecho al olvido") en toda su extensión en el Artículo 17 del RGPD, al que podrás acceder a través del siguiente enlace:http://eur-lex.europa.eu/legal-content/EN/TXT/HTML/?uri=CELEX:32016R0679.
Como interesado, tienes derecho a la limitación del tratamiento según lo estipulado en el Artículo 18 del Reglamento General de Protección de Datos.
Esto significa que tienes derecho a que limitemos el tratamiento si se cumple alguna de las condiciones establecidas en el Artículo 18, párrafo 1, del Reglamento General de Protección de Datos.
Un supuesto puede ser, por ejemplo, si refutas la exactitud de los datos personales. En tal caso, la limitación del tratamiento durará un período que nos permitirá comprobar la exactitud de los datos personales (punto (a) del Artículo 18, párrafo 1, del Reglamento General de protección de datos). Limitación significa que los datos personales almacenados están marcados con el objetivo de limitar su tratamiento futuro (Artículo 4, párrafo 3, del Reglamento General de Protección de Datos).
Puedes encontrar el derecho a la limitación del tratamiento en toda su extensión en el Artículo 18 del RGPD, al que podrás acceder a través del siguiente enlace: http://eur-lex.europa.eu/legal-content/EN/TXT/HTML/?uri=CELEX:32016R0679.
Como portador de los datos, tienes derecho a la portabilidad de los datos según lo estipulado en el Artículo 20 del Reglamento General de Protección de Datos.
Esto significa que, en general, tienes derecho a recibir sus datos personales que nos hayas facilitado en un formato estructurado, comúnmente utilizado y legible por máquina, y comunicar esos datos a otro controlador sin ningún impedimento por nuestra parte si el procesamiento se basa en el consentimiento de conformidad con el punto a) del Artículo 6, párrafo 1, o el punto a) del Artículo 9, párrafo 2, del Reglamento General de Protección de Datos o en un contrato de conformidad con la letra b) del Artículo 6, párrafo 1, del Reglamento General de Protección de Datos y el tratamiento se realiza de forma automatizada (Artículo 20, párrafo 1, del Reglamento General de Protección de Datos).
Puedes encontrar información sobre si una de las instancias de tratamiento se basa en el consentimiento de conformidad con la letra a) del Artículo 1, párrafo 1 o la letra a) del Artículo 9, párrafo 2 del Reglamento General de Protección de Datos o en un contrato de conformidad con el punto (b) del Artículo 6, párrafo 1, del Reglamento General de Protección de Datos, en la información sobre las bases legales del tratamiento en la Sección C de este documento informativo sobre la Protección de Datos.
Al ejercer tu derecho a la portabilidad de datos, en lo general, también tienes derecho a que nosotros enviemos directamente tus datos personales a otro controlador, si es técnicamente viable (Artículo 20, párrafo 2, del Reglamento General de Protección de Datos).
Puedes encontrar el derecho a la portabilidad de datos en toda su extensión en el Artículo 20 del Reglamento General de Protección de Datos, al que podrás acceder a través del siguiente enlace: http://eur-lex.europa.eu/legal-content/EN/TXT/HTML/?uri=CELEX:32016R0679.
Como interesado, tienes derecho a objetar en los supuestos indicados en el Artículo 21 del Reglamento General de Protección de Datos.
Como tarde, en nuestra primera toma de contacto contigo, te informamos expresamente de tu derecho, como titular de datos, a objetar.
A continuación encontrarás información más detallada sobre esto:
1. Derecho a objetar por motivos relacionados con la situación particular del interesado
Como interesado, tienes derecho a objetar, a causa de tu situación particular, en cualquier momento, al tratamiento de tus datos personales, el cual se basa en el punto 1 del Artículo 6, párrafo 1, incluido la elaboración de perfiles en base a dichas disposiciones.
Puedes encontrar información sobre si una instancia de tratamiento está basada en el punto (e) o (f) del Artículo 6, párrafo 1, del Reglamento General de Protección de Datos en la información sobre las bases legales del tratamiento en la Sección C de estae documento informativo sobre la Protección de Datos.
En el caso de una objeción relacionada con tu situación particular, ya no procesaremos tus datos personales a menos que podamos demostrar motivos legítimos convincentes para el tratamiento que invalide tus intereses, derechos y libertades o para el establecimiento, ejercicio o defensa de reclamaciones legales.
Puedes encontrar tu derecho a objetar en toda su extensión en el Artículo 21 del Reglamento General de Protección de Datos, al que puedes acceder a través del siguiente enlace: http://eur-lex.europa.eu/legal-content/EN/TXT/HTML/?uri=CELEX:32016R0679.
2. Derecho a objetar al Marketing Directo
Cuando tus datos personales se procesen con fines de marketing directo, tienes derecho a objetar en cualquier momento al tratamiento de tus datos personales para este tipo de marketing, que incluye la elaboración de perfiles en la medida en la que estén relacionados con dicho marketing directo.
Podrás encontrar información sobre si y en qué medida los datos personales se procesan con fines de marketing directo en la información sobre las bases legales del tratamiento en la Sección C de este documento informativo sobre la Protección de Datos.
Si te opones al tratamiento con fines de marketing directo, ya no trataremos tus datos personales para estos fines.
Puedes encontrar tu derecho a objetar en toda su extensión en el Artículo 21 del Reglamento General de Protección de Datos, al que puedes acceder a través del siguiente enlace: http://eur-lex.europa.eu/legal-content/EN/TXT/HTML/?uri=CELEX:32016R0679.
Cuando una instancia de procesamiento se base en el consentimiento de conformidad con la letra a) del Artículo 6, párrafo 1, o la letra a) del Artículo 9, párrafo 2, del Reglamento General de Protección de Datos, como titular de los datos, tienes derecho, de conformidad con el Artículo 7, párrafo 3, del Reglamento General de Protección de Datos, a revocar tu consentimiento en cualquier momento. La revocación de tu consentimiento no afecta la legitimidad del procesamiento que se produjo en base a tu consentimiento hasta la revocación. Te informamos de esto antes de que otorgues tu consentimiento.
Puedes encontrar información sobre si una instancia de procesamiento se basa en el punto (a) del Artículo 6, párrafo 1, o en el Artículo 9, párrafo 2, del Reglamento General de Protección de Datos, en la información sobre las bases legales del procesamiento en la Sección C de este documento informativo sobre la Protección de Datos.
Como interesado, tienes derecho a presentar una queja ante un organismo de supervisión según lo estipulado en el punto (f) del Artículo 57, párrafo 1, del Reglamento General de Protección de Datos.
El organismo de supervisión responsable para TÜV SÜD AG es:
Bayerisches Landesamt für Datenschutzaufsicht
Promenade 27 (Schloss), 91522 Ansbach, Alemania
Correo electrónico: [email protected]
Teléfono: +49 (0) 981 180093-0
Fax: +49 (0) 981 180093-800
El funcionamiento de la plataforma basada en línea y la realización del proceso de solicitud y la contratación de empleados implican el procesamiento de diversos datos personales para diversos fines.
En la medida en que nosotros, como controlador, solo o junto con otros, determinemos los propósitos y medios del procesamiento de datos personales, encontrará información a continuación, en particular sobre
Cuando obtenemos sus datos personales de usted como sujeto de datos, también encontrará a continuación información sobre si el suministro de datos personales es un requisito legal o contractual, o un requisito necesario para celebrar un contrato, así como si está obligado a proporcionar los datos personales y las posibles consecuencias de no proporcionar dichos datos.
Cuando no obtengamos datos personales de usted como sujeto de los datos, también encontrará a continuación información sobre de qué fuente se originan los datos personales y, si corresponde, si provienen de fuentes de acceso público.
A continuación encontrará información más detallada sobre esto:
I. FUNCIONAMIENTO DE LA PLATAFORMA DE GESTION DE CANDIDATOS Y TALENTOS BASADA EN LA WEB BAJO LA RESPONSABILIDAD DE TÜV SÜD AG (RESPONSABLE)
En su función de controlador responsable de la operación técnica de la plataforma de gestión de candidatos y talentos basada en la web y con el propósito de garantizar la seguridad de la infraestructura de TI utilizada en la prestación de esta plataforma TÜV SÜD AG procesa los datos personales.
Los datos incluidos en las solicitudes enviadas a través de la plataforma se procesan para transferir estas solicitudes a las empresas relevantes del Grupo TÜV SÜD. Luego, las empresas relevantes llevan a cabo el proceso de solicitud bajo su propia responsabilidad individual, centrándose en revisar las solicitudes, establecer contactos con los candidatos y realizar entrevistas para evaluar y seleccionar a los candidatos adecuados. Para ello, concedemos a las empresas del Grupo TÜV SÜD el grado de acceso necesario a la plataforma.
Procesamos los datos guardados en los perfiles de talento sobre la base de su consentimiento para proporcionar estos perfiles de talento a las empresas del Grupo TÜV SÜD para la contratación de empleados independientes bajo su propia responsabilidad. Las empresas del Grupo TÜV SÜD también pueden utilizar la información proporcionada para enviarle por correo electrónico la información sobre vacantes en empresas del Grupo TÜV SÜD y / o información general sobre las empresas del Grupo TÜV SÜD como empleadores. Para ello, concedemos a las empresas del Grupo TÜV SÜD el grado de acceso necesario a la plataforma.
El procesamiento de sus datos personales para el funcionamiento de la plataforma de gestión de candidatos y talentos basada en la web se lleva a cabo bajo la responsabilidad exclusiva de TÜV SÜD AG (controlador) (consulte Sección A.I.).
Categories of personal data processed |
Datos personales incluidos en las categorías |
Fuentes de los datos |
Obligación a proporcionar los dato |
Período de almacenamiento |
Datos de protocolo generados por razones técnicas siempre que se accede a la plataforma a través del Protocolo de Transferencia de Hipertexto (seguro) (HTTP(S)) (“datos de HTTP”) |
Dirección IP, tipo y versión de tu navegador de Internet, el sistema operativo utilizado, la página a la que has accedido, la página que has visitado anteriormente (URL de referencia), la fecha y la hora de acceso a la página, los datos recibidos y las cookies. |
El usuario de la plataforma como titular de los datos |
Proporcionar los datos no es un requisito legal o un requisito necesario para firmar un contrato. No hay obligación de proporcionar los datos. Si no se proporcionan los datos, no se puede utilizar la plataforma. |
Los datos se almacenarán en los archivos de registro del servidor en una forma que permita la identificación de los titulares de datos durante un máximo de 7 días, a menos que haya un incidente de seguridad.(por ejemplo, un ataque DDoS). En el caso de un incidente de seguridad, los archivos de registro del servidor se guardarán hasta que el incidente de seguridad se haya eliminado y resuelto por completo. |
Datos de inicio de sesión que necesitas para iniciar sesión en la plataforma ("datos de inicio de sesión") |
Nombre de usuario, contraseña |
Usuario de la plataforma como titular de los datos |
Proporcionar los datos no es un requisito legal o un requisito necesario para firmar un contrato. No hay obligación de proporcionar los datos. Si no se proporcionan los datos, no se puede utilizar la plataforma. |
Estos datos serán almacenados con el consentimiento del titular de los datos durante un periódo de 24 meses desde el último inicio de sesión a la plataforma. |
Datos subidos a los perfiles de candidato en la plataforma por los mismos candidatos o por un proveedor de servicios de personal encargado por los candidatos ("datos de perfil del candidato") |
Datos personales básicos; dirección, educación, experiencia profesional y otra información relevante para la solicitud, certificados y otros documentos e información que suba a su perfil de candidato. |
El candidato es el titular de los datos, o un proveedor de servicios de personal encargado por el candidato. Los empleados de las empresas del Grupo TÜV SÜD pueden utilizar de forma voluntaria la opción de importar automáticamente los siguientes datos principales de empleados del sistema de gestión de recursos humanos de la empresa respectiva del Grupo TÜV SÜD al perfil de candidato en la plataforma: apellido, nombre, nombre de usuario , dirección de correo electrónico, número de personal, unidad organizativa, superior inmediatio |
Proporcionar estos datos es algo voluntario. No obstante, si no nos proporcionas la información pertinente, no podremos informarte sobre las vacantes de interés en las compañías del Grupo TÜV SÜD. |
Estos datos serán almacenados con el consentimiento del titular de los datos durante un periódo de 24 meses desde el último inicio de sesión a la plataforma. |
Datos subidos a los perfiles de candidato en la plataforma por los mismos candidatos o por un proveedor de servicios de personal encargado por los candidatos ("datos de perfil del candidato") |
Datos personales básicos; dirección, educación, experiencia profesional y otra información relevante para la solicitud, certificados y otros documentos e información que suba a su perfil de candidato. |
El candidato es el titular de los datos, o un proveedor de servicios de personal encargado por el candidato. |
Proporcionar estos datos es algo voluntario. No obstante, si no facilitas la información pertinente, puede que no sea posible completar el proceso de solicitud y, en este caso, el empleo. |
Mientras dure el proceso de la solicitud, los datos se guardarán en la plataforma para la compañía respectiva del Grupo TÜV SÜD. Después de completar el proceso de solicitud, los datos pueden almacenarse en la plataforma más allá del período del proceso de solicitud como prueba para ser utilizada en el establecimiento, ejercicio o defensa de reclamaciones legales, cuando proceda, o para cumplir con los períodos de conservación legal. Como los requisitos jurídicos difieren de un país a otro, los períodos de almacenamiento correspondientes varían según el controlador. Los detalles sobre los períodos de almacenamiento de varios controladores se pueden encontrar en la Sección C.II.4. |
Finalidad del tratamiento de los datos personales |
Categorías de datos personales procesados |
Toma de decisiones automatizada |
Base jurídica y, en su caso, intereses legítimos |
Destinatarios |
Disposición del área de acceso público de la plataforma. Utilizamos proveedores especializados en plataformas para el funcionamiento técnico de la plataforma. |
Datos HTTP |
No se utilizan procesos automatizados de toma de decisiones. |
Equilibrio de intereses (Articulo 6 (1) lit. f RGPD) Nuestro legítimo interés es proporcionar el contenido de la plataforma a la que entra el usuario. |
Proveedores de la plataforma |
Proteger la seguridad de la infraestructura informática utilizada para la disposición de la plataforma, en particular para identificar, eliminar y documentar pruebas de incidentes (por ejemplo, ataques DDoS) Utilizamos proveedores especializados en plataformas para el funcionamiento técnico de la plataforma. |
Datos HTTP Datos de inicio de sesión |
No se utilizan procesos automatizados de toma de decisiones. |
Equilibrio de intereses (Articulo 6 (1) lit. f RGPD) Nuestro legítimo interés es salvaguardar la seguridad de la infraestructura informática usada para el funcionamiento de la plataforma, es decir, identificar, eliminar y documentar pruebas de incidencias (p. ej. ataques DDoS) |
Proveedores de la plataforma |
La anonimización de los datos procesados en la plataforma para la evaluación anónima y el informe de los datos procesados en la plataforma para mejorar los procesos de gestión de candidatos y talento. |
Datos de la solicitud Datos del perfil de candidato |
No se utilizan procesos automatizados de toma de decisiones. |
Equilibrio de intereses (Articulo 6 (1) lit. f RGPD) Nuestro legítimo interés es salvaguardar la seguridad para mejorar los proceses de gestión del talento y de candidatos. |
|
Provisión del área de la plataforma a la que solo pueden acceder usuarios registrados para uso de los candidatos y proveedores de servicios de personal encargados por candidatos, en concreto, para la administración y gestión de perfiles y solicitudes de candidatos. Utilizamos proveedores especializados en plataformas para el funcionamiento técnico de la plataforma. |
Datos HTTP Datos de inicio de sesión Datos de la solicitud Datos del perfil de candidato |
No se utilizan procesos automatizados de toma de decisiones. |
Equilibrio de intereses (Articulo 6 (1) lit. f RGPD) Nuestro legítimo interés es proporcionar el contenido de la plataforma a la que entra el usuario. |
Los administradores de la plataforma de TÜV SÜD AG, los proveedores de la plataforma |
Proporcionar los perfiles de candidatos y los documentos adjuntos a la solicitud a las empresas pertinentes del Grupo TÜV SÜD. Después, las empresas pertinentes llevarán a cabo el proceso de solicitud bajo su propia responsabilidad individual, centrándose en revisar las solicitudes, estableciendo contactos con los candidatos y realizando entrevistas para evaluar y seleccionar a los candidatos adecuados. Para esta finalidad, otorgamos a los empleados de las respectivas compañías del Grupo TÜV SÜD el acceso necesario para entrar a la plataforma. |
Datos del perfil de candidato Datos de la solicitud |
No se utilizan procesos automatizados de toma de decisiones. |
Consentimiento (explícito)(Artículo 6 (1) lit. a y, si hay categorías especiales de datos personales, (Article 9 (2) lit. a RGPD). |
Las empresas del Grupo TÜV SÜD correspondientes a la oferta de trabajo respectiva |
Proporcionar los perfiles de candidatos a las empresas del Grupo TÜV SÜD para la contratación de empleados de forma independiente. Las empresas del Grupo TÜV SÜD también pueden utilizar la información proporcionada para enviar por correo electrónico información sobre las vacantes en empresas del Grupo TÜV SÜD y/o información general sobre las empresas del Grupo TÜV SÜD como empleadores. Con esta finalidad, otorgamos a los empleados de RR.HH. de las empresas del Grupo TÜV SÜD el acceso necesario para entrar a la plataforma. |
Datos del perfil de candidato |
No se utilizan procesos automatizados de toma de decisiones. |
Consentimiento (explícito)(Artículo 6 (1) lit. a y, si hay categorías especiales de datos personales, (Article 9 (2) lit. a RGPD). |
Todas las compañías del Grupo TÜV SÜD que forman parte de la plataforma |
Destinatario |
Función del destinatario |
Ubicación del destinatario |
Decisión de adecuación o garantías adecuadas o indicadas para transferencias a terceros países u organizaciones internacionales |
Administradores de la plataforma de TÜV SÜD AG. |
Roles internos en TÜV SÜD AG, incluida la responsabilidad de la administración técnica de la plataforma |
UE |
- |
Proveedores de plataforma (en la actualidad, Acantis GmbH y Cegid SA) |
Procesador responsable del funcionamiento técnico de la plataforma y de brindar soporte con su administración técnica. |
UE |
- |
Empresas del Grupo TÜV SÜD Group (véase Sección A.II.) |
Controlador del proceso de selección y contratación de empleados para vacantes en la empresa en cuestión |
(véase Sección A.II) |
(véase Sección A.II) |
Sobre la base de su consentimiento, proporcionaremos sus perfiles de talento y documentos de solicitud a las empresas del Grupo TÜV SÜD que participan en la plataforma para permitirles llevar a cabo el proceso de solicitud y la contratación de empleados. Las empresas del Grupo TÜV SÜD procesarán la información proporcionada dentro del alcance del proceso de solicitud, enfocándose en revisar las solicitudes, establecer contactos con los candidatos y realizar entrevistas para evaluar y seleccionar a los candidatos adecuados. Las empresas del Grupo TÜV SÜD procesan la información facilitada en el ámbito de la contratación de empleados con el fin de seleccionar talentos para las vacantes y proporcionarles información sobre las vacantes en las empresas del Grupo TÜV SÜD y / o información general sobre las empresas del Grupo TÜV SÜD como empleadores.
El procesamiento de sus datos personales para los fines del proceso de solicitud y contratación de empleados será realizado por la empresa respectiva del Grupo TÜV SÜD, actuando bajo su propia responsabilidad, es decir, como controlador (ver Sección A.II.).
A continuación puede encontrar información más detallada sobre este aspecto:
Categorías de datos personales procesados |
Datos personales incluidos en las categorías |
Fuentes de los datos |
Obligación de aportar esos datos |
Período de almacenamiento |
Datos guardados en un perfil de candidato en la plataforma ("datos de perfil del candidato") |
Datos personales básicos; dirección, educación, experiencia profesional y otra información relevante para la solicitud, certificados y otros documentos e información que subas a tu perfil de candidato. |
El candidato como titular de los datos, o un proveedor de servicios de personal encargado por el candidato; TÜV SÜD AG como responsable de la operación de la plataforma web de gestión de candidatos y talento. |
|
Estos datos se guardarán de acuerdo con el consentimiento del interesado durante un período de 24 meses a partir del último inicio de sesión en la plataforma. |
Datos incluidos en una solicitud enviada a la plataforma ("datos de la solicitud”) |
Datos personales básicos; dirección, educación, experiencia profesional, contenido de una carta de presentación, cuando corresponda, otra información relevante para la solicitud, certificados y documentos adicionales y cualquier otra información solicitada en el contexto del proceso de selección. |
TÜV SÜD AG como responsable de la operación de la plataforma web de gestión de candidatos y talento. |
|
Los datos se guardarán durante el proceso de selección. Después de acabar el proceso de solicitud, los datos pueden almacenarse en la plataforma más allá del período del proceso de selección como prueba para interponer, ejercer o defenderse de una demanda legal o para cumplir con los períodos de conservación legal, en concreto los definidos en el derecho comercial o tributario. Como los requisitos legales difieren de un país a otro, los períodos de conservación correspondientes varían según el controlador. Los detalles sobre los períodos de almacenamiento de varios controladores se pueden encontrar en la Sección C.II.4. |
Datos recopilados en el contexto del proceso de selección en la compañía correspondiente del Grupo TÜV SÜD ("datos de evaluación") |
Contenido de pruebas o notas de un examen, contenido de la comunicación con el candidato, impresiones de entrevistas de trabajo, comentarios y evaluaciones. |
Los datos provienen del candidato o son generados independientemente por los empleados involucrados en el proceso de solicitud. |
Proporcionar estos datos por parte del candidato no es un requisito legal o un requisito necesario para firmar un contrato. No hay obligación de proporcionar los datos. |
Los datos se guardarán durante el proceso de selección. Después de acabar el proceso de solicitud, los datos pueden almacenarse en la plataforma más allá del período del proceso de selección como prueba para interponer, ejercer o defenderse de una demanda legal o para cumplir con los períodos de conservación legal, Como los requisitos legales difieren de un país a otro, los períodos de conservación correspondientes varían según el controlador. Los detalles sobre los períodos de almacenamiento de varios controladores se pueden encontrar en la Sección C.II.4. |
Finalidad del tratamiento de los datos personales |
Categorías de los datos personales procesados |
Toma de decisiones automatizada |
Base jurídica y, en su caso, intereses legítimos |
Destinatarios |
Llevar a cabo el proceso de solicitud, en concreto, revisar las solicitudes, establecer contacto con los candidatos y realizar entrevistas para evaluar y seleccionar a los candidatos adecuados |
Datos del perfil de candidatos Datos de la solicitud Datos de evaluación |
No se utilizan procesos automatizados de toma de decisiones. |
Implementación de medidas precontractuales (Artículo 6 (1) lit.b del RGPD) |
Departamento de Recursos Humanos, Gerente responsable de la vacante respectiva, Representantes de los trabajadores Representantes de discapacitados |
Reclutamiento de empleados, en particular, selección de los candidatos adecuados para vacantes e información por correo electrónico sobre vacantes en empresas del Grupo TÜV SÜD y/o información general sobre las empresas del Grupo TÜV SÜD como empleadores. |
Datos del perfil de candidatos |
No se utilizan procesos automatizados de toma de decisiones. |
Consentimiento (explícito) (Artículo 6 (1) lit.a y, si se trata de categorías especiales de datos personales, (Artículo 9 (2), lit. a del RGPD). |
Departamento de Recursos Humanos Gerente responsable de la vacante respectiva |
Conservación de documentos como prueba utilizada para interponer, ejercer o defenderse de demandas legales o para cumplir con los períodos de conservación legal. Como los requisitos legales difieren de un país a otro, los períodos de conservación pertinentes varían según el controlador. Los detalles sobre los períodos de almacenamiento de varios controladores se pueden encontrar en Sección C.II.4. |
Datos de la solicitud Datos de evaluación |
No se utilizan procesos automatizados de toma de decisiones. |
El fundamento jurídico para el almacenamiento como prueba es el balance de intereses (Artículo 6 (1) lit. f del RGPD) Nuestro interés legítimo radica en interponer, ejercer o defendernos de demandas legales. El fundamento jurídico para el almacenamiento en cumplimiento de los períodos de conservación legales en la UE o en los Estados miembros de la UE es el cumplimiento de un deber legal (Artículo 6 (1) lit. C del RGPD). La base legal para la conservación en cumplimiento de los períodos de conservación legales fuera de la UE es el balance de intereses (Artículo 6 (1) lit. f del RGPD). Nuestro interés legítimo es cumplir con los períodos de conservación legales pertinentes en cada caso. |
- |
Preparación de informes anónimos y globales para cumplir con las obligaciones legales de información. |
Datos de la solicitud (concretamente, los datos proporcionados de forma voluntaria en un formulario de solicitud como "Información de ‘Acción Afirmativa’ Voluntaria" para una vacante en una compañía TÜV SÜD en los EE. UU., como datos sobre género, origen étnico, identificación como veterano, discapacidad) |
No se utilizan procesos automatizados de toma de decisiones. |
El fundamento jurídico para la elaboración del informe para cumplir con las obligaciones legales de presentación de informes en la UE o en los Estados miembros de la UE es el cumplimiento de un deber legal (Artículo 6 (1) lit. C del RGPD). El fundamento jurídico para la elaboración del informe para cumplir con las obligaciones legales de presentación de informes fuera de la UE es el equilibro de intereses (Artículo 6 (1) lit. f del RGPD). Nuestro interés legítimo es cumplir con las obligaciones legales de presentación de informes pertinentes en cada caso. |
- |
Destinatario |
Función del destinatario |
Ubicación del destinatario |
Decisión de adecuación o garantías adecuadas y/o apropiadas para transferencias a terceros países u organizaciones internacionales |
Gerente responsable de la vacante respectiva. |
Parte del controlador respectivo |
(La misma que el controlador respectivo) |
(La misma que el controlador respectivo) |
Departamento de Recursos Humanos |
Parte del controlador respectivo |
(La misma que el controlador respectivo) |
(La misma que el controlador respectivo) |
Representantes de los trabajadores |
Parte del controlador respectivo |
(La misma que el controlador respectivo) |
(La misma que el controlador respectivo) |
Representantes de los discapacitados |
Parte del controlador respectivo |
(La misma que el controlador respectivo) |
(La misma que el controlador respectivo) |
En caso de que una solicitud sea la exitosa, los datos de la solicitud se importarán al archivo de personal del empleador, es decir, la compañía respectiva del Grupo TÜV SÜD, donde se almacenarán de acuerdo con los requisitos legales más allá del período del proceso de selección. Puedes encontrar información detallada sobre el almacenamiento de datos en archivos de personal en la Información especial sobre protección de datos para empleados de la compañía respectiva del Grupo TÜV SÜD.
Si los candidatos retiran sus solicitudes o si no son elegidos, los datos pueden almacenarse más allá del final del proceso de selección como prueba para ser utilizados para interponer, ejercer o defenderse de demandas legales o para cumplir con los períodos de conservación legal. Como los requisitos legales difieren de un país a otro, los períodos de conservación correspondientes varían según el controlador. A continuación, encontrarás información detallada sobre esto:
Controlador |
Período de almacenamiento de los datos de la solicitud tras la finalización del proceso de selección |
TÜV SÜD AG |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD BRASIL ENGENHARIA E CONSULTORIA LTDA. |
365 days días después de haber ocupado la vacante |
Global Risk Consultores (Brasil) Ltda. |
365 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD SFDK Laboratório de Análise de Produtos Ltda. |
365 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Canada Inc. |
730 days días después de haber ocupado la vacante |
Global Risk Consultants (Guangzhou) Co. Ltd. |
730 days días después de haber ocupado la vacante |
TUV SUD Certification and Testing (China) Co., Ltd. |
730 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD New Energy Testing (Guangdong) Co., Ltd. |
730 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD New Energy Vehicle Testing (Jiangsu) Co., Ltd. |
730 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Products Testing (Qingdao) Co., Ltd. |
730 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Products Testing (Shanghai) Co., Ltd. |
730 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Central Eastern Europe s.r.o. |
365 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Czech s.r.o. |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Danmark ApS | 180 days días después de haber ocupado la vacante |
ARMAT GmbH & Co. KG |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
ARMAT Südwest GmbH & Co. KG |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
AWS Betriebs GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
Digital Vehicle Scan GmbH & Co. KG |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
Fleets International Consulting GmbH i.L. |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
mobileApp GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
PIMA-MPU GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
SIGNON Deutschland GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV Bau- und Betriebstechnik Unterstützungskasse GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV Hanse GmbH TÜV SÜD Gruppe |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV Hessen Immobilien Service GmbH & Co. KG |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV Hessen Trust Wohnbau GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Advimo GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Auto Service GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Battery Testing GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Business Services GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Car Registration & Services GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Chemie Service GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Digital Service GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Energietechnik GmbH Baden- Württemberg |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD ImmoWert GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Industrie Service GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Life Service GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Management Service GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Pluspunkt GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Product Service GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Rail GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Sec-IT GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Umweltgutachter GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD BUV GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV Technische Überwachung Hessen GmbH |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TUV Sud France SAS |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TUV SUD Asia Ltd. |
730 days días después de haber ocupado la vacante |
TUV SUD China Holding Ltd. |
730 days días después de haber ocupado la vacante |
TUV SUD Hong Kong Ltd |
730 days días después de haber ocupado la vacante |
ÉMI-TÜV SÜD Kft. |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TUV SUD South Asia Pvt. Ltd. |
540 days días después de haber ocupado la vacante |
PT. PSB Intellis |
540 days días después de haber ocupado la vacante |
PT. TUV SUD Indo Lab |
540 days días después de haber ocupado la vacante |
PT. TUV SUD Indonesia |
540 days días después de haber ocupado la vacante |
Bytest S.r.l. |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
Fleet Logistics Italia S.r.l. |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
P.H. S.r.l. |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV Italia S.r.l. |
180 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Japan Ltd. |
730 days días después de haber ocupado la vacante |
TUV SUD Korea Ltd. |
5 days días después de haber ocupado la vacante |
TUV SUD (Malaysia) Sdn. Bhd. |
540 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD America de México, S.A. de C.V. |
730 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Nederland B.V. | 180 days días después de haber ocupado la vacante |
TUV SUD Middle East Co. LLC |
540 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD PSB Philippines Inc. |
540 days días después de haber ocupado la vacante |
ATISAE - AGORA U.T.E. |
365 days días después de haber ocupado la vacante |
ATISAE Catalunya, S.A.U. |
365 days días después de haber ocupado la vacante |
ATISAE de Castilla y León, S.A.U. |
365 days días después de haber ocupado la vacante |
ATISAE Trauxia ITV, S.L. |
365 days días después de haber ocupado la vacante |
DIVITEL - ATISAE U.T.E. |
365 days días después de haber ocupado la vacante |
Geotecnía 2000, |
365 days días después de haber ocupado la vacante |
Instituto Técnico de la Construcción, S. |
365 days días después de haber ocupado la vacante |
ITV de Levante, S.A. |
365 days días después de haber ocupado la vacante |
ITV Dosánchez de Maqueda, S.L. |
365 days días después de haber ocupado la vacante |
ITV Illescas, S.L. |
365 days días después de haber ocupado la vacante |
ITV Valdemoro, S.L. |
365 days días después de haber ocupado la vacante |
Servicios Técnicos y Consultoria ITV, |
365 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD ATISAE, S. A. U. |
365 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD Iberia, S.A.U. |
365 days días después de haber ocupado la vacante |
TUV SUD (Thailand) Ltd. |
540 days días después de haber ocupado la vacante |
TUV SUD Middle East LLC |
540 days días después de haber ocupado la vacante |
TUV SUD Services (UK) Ltd. |
365 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD (UK) Ltd. |
365 days días después de haber ocupado la vacante |
Wallace Whittle (Holdings) Ltd. |
365 days días después de haber ocupado la vacante |
Wallace Whittle Ltd. |
365 days días después de haber ocupado la vacante |
ARISE Boiler Inspection and Insurance Company (ABIIC) Risk Retention Group |
730 days días después de haber ocupado la vacante |
ARISE Inc. |
730 days días después de haber ocupado la vacante |
Global Risk Consultants Corp. |
730 days días después de haber ocupado la vacante |
National Association of Boiler and Pressure Vessel Owners and Operators (NABO), Inc. |
730 days días después de haber ocupado la vacante |
TÜV SÜD America Inc. |
730 days días después de haber ocupado la vacante |
TUV SUD America SPV, Inc. |
730 days días después de haber ocupado la vacante |
TUV SUD Industry Service, Inc. |
730 days días después de haber ocupado la vacante |
TUV SUD Vietnam Co., Ltd. |
540 days días después de haber ocupado la vacante |
La fecha de vigencia de esta Información de Protección de Datos es el 21 de agosto de 2018.
Puede ser necesario modificar esta Información de protección de datos debido a desarrollos técnicos y / o enmienda de requisitos legales u oficiales.
Puede obtener una versión actualizada de esta Información de protección de datos en cualquier momento en https://www.tuv-sud.com/job-careers/your-opportunities/data-subject-information.
Site Selector
Global
Americas
Asia
Europe
Middle East and Africa