Co můžete očekávat - naše benefity
Co můžete očekávat - naše benefity
Práce ve společnosti TÜV SÜD nabízí řadu výhod. Některé z nich jsou subjektivní - například mnoho příležitostí pro trvalý osobní růst a rozvoj nebo široká škála úkolů, které dávají smysl a mají svůj účel. Další výhody jsou zřejmé.
Našim zaměstnancům poskytujeme stabilní a hodnotné prostředí k provádění jejich složitých a náročných úkolů. Najdete zde například atraktivní platové balíčky a solidní možnosti výhod. Náš program sladění pracovního a soukromého života pomáhá našim zaměstnancům udržovat jejich profesionální a soukromý život v harmonii. A vždy jsme tu, abychom vás podpořili při hledání příležitostí vašeho osobního rozvoje tak, abyste mohli naplno využít svůj potenciál.
Všem našim zaměstnancům doporučujeme, aby se vydali kariérní cestou, která je pro ně nejvhodnější.
Abychom to pomohli zajistit, vytvořili jsme iniciativu zaměřenou na rozvoj talentů s názvem "LED" (Leadership & Expert Development): Program LED poskytuje nepřetržitou podporu a pomoc všem zaměstnancům a zároveň je povzbuzuje, aby se plně starali o svůj profesionální a osobní rozvoj.
Zaměstnanci, kteří se rozhodli pro kariéru ve vedení, absolvují školení v oblasti odpovědnosti za vedení týmu. Ti, kteří jsou na kariérním postupu odborníků, dostávají specializovanou podporu pro to, aby se stali nejlepšími manažery.
Náš JUMP! program pro mladé zaměstnance s velkým potenciálem zahrnuje silné mezinárodní zaměření. Kvalifikuje účastníky na klíčové pozice po celém světě. Aby se účastníci kvalifikovali, musí nejprve dokončit několik modulů programu během 12 měsíců na různých místech v různých kontinentech.
Naše interní školicí jednotky, např. Akademie TÜV SÜD, je vždy připravena zajistit, aby si naše školící služby udržely tu nejvyšší kvalitu ve správném poměru.
Naši kolegové mají rádi výzvy a tvrdě na nich pracují. Proto si myslíme, že je důležité jim pomáhat při vyrovnávání jejich profesionálního a soukromého života.
Kdykoli je to možné, zajišťujeme optimální harmonii mezi pracovním a rodinným životem.
Udržení úrovně výkonnosti a zaměstnatelnosti našich zaměstnanců je nezbytné pro náš hospodářský úspěch a konkurenceschopnost. Máme odpovědnost, jak na organizační, tak na individuální úrovni, přispívat ke zdraví a bezpečnému prostředí v organizaci.
Podle definice zdraví WHO to znamená posílení fyzické, duševní a sociální pohody.
Proto má TÜV SÜD zavedený systém bezpečnosti a ochrany zdraví při práci. Kromě zákonných požadavků je naší specializací prevence a podpora zdraví (např. lékařská a bezpečnostní pomoc při zahraničních služebních cestách našich zaměstnanců).
SELECT YOUR LOCATION
Global
Americas
Asia
Europe
Middle East and Africa