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El futuro en tus manos

¿Qué puedes esperar? - Nuestros beneficios

¿QUÉ PUEDES ESPERAR?: BenefiCIOs EN TÜV SÜD

Trabajar en TÜV SÜD ofrece una serie de beneficios. Algunos son más subjetivos, como las numerosas oportunidades de crecimiento y desarrollo personal duraderos, o la amplia gama de funciones que proporcionan significado y propósito. Otros beneficios son evidentes.

Brindamos a nuestros empleados un entorno estable y gratificante para el desempeño de sus funciones complejas y desafiantes. Encontrarás atractivos paquetes salariales y sólidas opciones de beneficios, por ejemplo. Nuestro programa de conciliación de la vida personal y laboral ayuda a nuestros empleados a mantener en armonía su vida profesional y privada. Siempre estaremos ahí para apoyar tu desarrollo personal hasta alcanzar tu máximo potencial.

BENEFICIOS DE UN VISTAZO

  • Trabaja junto a otras mentes brillantes que comparten su experiencia y conocimiento contigo, promoviendo tu crecimiento profesional.
  •  Un nuevo proyecto, cliente o incluso un nuevo país: siempre existe la oportunidad de ampliar tu conocimiento y experiencia.
  • Crece en un entorno basado en el rendimiento que reconoce y recompensa a los mejores.
  • Asegura un puesto con un empleador confiable líder del mercado en Alemania y una marca sólida reconocida en todo el mundo.
  • Haz una contribución positiva al cambio y al progreso mientras ayudas a garantizar la seguridad, la calidad y la sostenibilidad ambiental.

CompensaCIÓn

Estamos encaminados hacia el éxito en todo el mundo y bien preparados para el futuro. Por tanto, podemos hacer a nuestros empleados ofertas difíciles de superar.

Nuestras unidades legales, por ejemplo, ofrecen paquetes salariales favorables basados en convenios colectivos o contratos de trabajo individuales.

PROGRAMAS DE APRENDIZAJE Y DESARROLLO

Cualquiera que sea la trayectoria profesional que sigas en TÜV SÜD, te daremos apoyo individualizado, siempre con un toque personal.

Alentamos a todos nuestros empleados a seguir la trayectoria profesional que mejor se adapte a ellos, brindándoles acceso a programas de desarrollo profesional basados en criterios verificables e imparciales.

Para ayudar a garantizar esto, hemos creado una iniciativa de desarrollo de talentos llamada "LED House" (Desarrollo de Liderazgo y Expertos): LED brinda apoyo y asistencia continuos a todos los empleados mientras los anima a que tomen las riendas de su desarrollo profesional y personal.

Los empleados que optan por una carrera en Liderazgo reciben capacitación en responsabilidades de gestión y orientación de equipos. Aquellos en la trayectoria profesional de Desarrollo de Expertos reciben apoyo dedicado para convertirse en los mejores administradores del conocimiento.

Nuestro Programa JUMP!, para empleados junior que exhiben un gran potencial, incluye un fuerte enfoque internacional. Califica a los participantes para ocupar puestos clave en ubicaciones de TÜV SÜD en todo el mundo. Para calificar, los participantes primero deben completar varios módulos del programa durante un período de 12 meses en varios lugares de diferentes continentes.

Nuestras unidades de formación internas, como TÜV SÜD Academy, siempre están ahí para garantizar que nuestros servicios de capacitación continúen manteniendo la más alta calidad en las proporciones adecuadas.

EQUILIBRIO ENTRE EL TRABAJO Y LA VIDA

Nuestros empleados trabajan duro y les encanta ser desafiados. Como resultado, creemos que es aún más crucial que ayudemos a los empleados a equilibrar sus vidas profesionales y privadas ofreciendo una amplia gama de servicios.

Siempre que sea posible, aseguramos una armonía óptima entre el trabajo y la vida familiar proporcionando servicios de cuidado infantil, horarios flexibles y beneficios similares.

GESTIÓN DE LA SALUD

Mantener el nivel de desempeño y la empleabilidad de nuestros empleados es esencial para nuestro éxito económico y competitividad. Tenemos la responsabilidad, tanto a nivel organizacional como individual, de contribuir a un entorno consciente de la salud y la seguridad en la organización.

Según la definición de salud de la OMS, esto significa fortalecer el bienestar físico, mental y social. Además de esto, evitar accidentes es nuestra preocupación ("Visión Cero").

Por lo tanto, TÜV SÜD cuenta con una gestión de seguridad y salud integrada y sostenible. Más allá de los requisitos legales, la prevención y la promoción de la salud es nuestro enfoque especial (por ejemplo, exámenes médicos, asesoramiento de salud, asistencia médica y de seguridad para viajeros de negocios).


Diversidad en TÜV SÜD

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