Custmer Service and Training Management

業務、客戶服務、培訓

未來盡在您掌握中

未來盡在您掌握中

我們的職責

加入TÜV SÜD,在業務、客戶服務和培訓部的崗位上發揮您的高度責任感。該部門的員工主要負責維護客戶網絡,制定和實施銷售策略,分析培訓需求,設計課程以及制定相關認證方案。此外,這些部門還負責稽核合約和相關風險,開發新的服務項目等。

與任何公司一樣,我們需要專業的業務人員來宣傳推廣我們的產品服務,尋求擴大業務規模的機會,並打破限制,為客戶創造實際的價值。從本質上說,我們的事業取決於我們的客戶,因此我們始終要把與客戶的直接溝通做到盡善盡美。

我們各個客戶服務部門的同事對於我們的企業都是至關重要的。他們確保了我們的業務能夠在本地市場順利進行。

我們的職位要求是商業研究,法律,心理學,市場行銷或類似專業學位,以及相關的行業經驗。如果您符合要求,請聯繫我們!

了解更多關於公司以及公司專案,從我們的同事中獲得第一手資訊

了解公司人才需求,在TÜV SÜD工作的優勢,以及我們提供的發展機會!

您的新工作機會

 

 

焦點專案

  • 重啟我們的線上學院商店

    經過多年盡職的營運,我們的TÜV SÜD線上學院商店已經不再能夠滿足現代客戶要求的技術標準。為了保持我們的競爭力並繼續推動TÜV SÜD內部的數位化變革,我們下一步的計劃非常明確:我們會對現有線上資訊進行升級重啟。

    我們的計劃包括創建新的電子商務概念,並充分考慮到TÜV SÜD學院所有的具體要求和需要。未來線上商店的標準化和可重複使用的可能性將是計劃的重點。

    基於最新的用戶體驗趨勢和客戶需求,我們開發了新概念和新設計。此外我們還創建了新的資訊架構,使客戶能夠快速直觀地找到產品和資訊。為了保持在搜索引擎領域的競爭力,我們將重點放在搜索引擎優化方面,並將遵照“移動優先”的方法進行具體的實施。

    我們在著名的電子商務平台Intershop上實現了這一概念,具體情況2020年7月30日起可以在 www.tuvsud.com/akademie 進行查看。

  • 重啟資料保護專業入口網站

    2013年底,我們推出了專業資訊服務,這是我們資料保護研討會的補充。我們每年發布四期印刷資料(也可以在網上查閱),其中包括有關數據保護官的工作資訊。

    2017年7月,我們透過重啟資料保護入口網站的項目,開始從根本上對專業資訊服務進行修改。透過與所有相關部門的合作,我們創建了線上入口網站,網站上每天都會提供所有有關資料保護的資訊。該網站為數據保護專家提供了大量的專業知識、可下載的輔助工具、當前案例、判決和相關的培訓內容。此外網站上還可以有所有的法律和法規。

    我們的入口網站提供了各種訂閱模式,包括可以訪問和下載所有資訊的年度訂閱。入口網站可以免費訪問,但不能下載文件。

    自2018年年中以來,該入口網站的註冊用戶已經超過了1300個(包括測試訪問),同時透過與新加坡和印度的同事合作,該網站目前已成為了一個國際化的網站。

  • TÜV SÜD數位學院

    group of people

    數位學院是為TÜV SÜD全球客戶提供的線上培訓平台。它於2018年最初在印度和新加坡推出,隨後也在其他國家推出。

    該數位學院提供了線上提供課程的機會。為了實現理想的功能,該數位學院實施了國際適用的學習管理系統 (LMS),並指定數位學院批准委員會 (DAAB) 作為中立和虛擬的機構,對為TÜV SÜD開發的數位學習內容進行審批。

    TÜV SÜD來自不同專業領域的專家負責設定培訓課程的內容,這些課程透過標準化的LMS提供,使我們的客戶能夠接觸到全球的技術知識。德國的TÜV SÜD學院為其他國家的學院提供戰略和技術支持。

    平台上線以來,已經推出了40多個獲得國際認可的電子學習模塊。還有30多個模塊目前處於開發階段,超過15個模塊處於規劃階段。

  • 與OMV公司的五年檢驗服務合約

    OMV是奧地利最大的能源公司之一,也是TÜV SÜD的長期合作夥伴。在2020年初,我們透過招標從OMV贏得了一項為期5年、價值600萬歐元的框架合約。

    我們使客戶確信,憑藉TÜV SÜD工業服務部(IS)各個業務領域的多學科專家團隊,以及透過合作協議引入合格的外部公司的可能性,我們完全有能力為整個投標專案提供服務。 

    根據該框架合約,我們需要提供的檢測服務包括:檢查進貨並進行先進的非破壞性檢測,對壓力容器進行車間檢查,周轉檢查的人員服務,以及基於Burghausen和Schwechat煉油廠的單個訂單的檢查。 

    到2020年10月,我們已經開始提供進貨檢測和先進的非破壞性檢測服務。我們將逐步擴大我們的服務範圍。

 

我們尋找的員工

我們的員工是我們最寶貴的資產,他們在眾多領域努力工作,確保了我們能夠不斷進步、塑造未來。我們正在尋找具有前瞻性思維的人才加入我們。

我們在業務、客戶服務和培訓管理方面所做出的決定和取得的成果,有助於我們在今天和未來都能夠在許多不同領域取得成功。這需要對自己的領域、知識和行動充滿信心的專家。他們應該了解最新的發展趨勢,並能夠跳出既定的思維路徑,創造真正的價值。他們還應該具有求知欲,始終以開放的心態努力提升自己的技能,緊跟快速發展的世界步伐。 

專業學者、專家和務實的通才都能在我們的組織中找到很多適合的就業領域。如果您擁有商業研究、法律、心理學、市場行銷或類似專業的學位,請與我們聯繫。根據職位的不同,可能還需要具備幾年的相關經驗。 

欲了解更多資訊,請查看我們的招聘廣告中的具體要求。

個人和專業發展

您的專業能力對我們的成功至關重要。作為一名專家,你需要對如何處理遇到有挑戰性的任務有清晰的想法,並在一個可以實現職業生涯的環境中工作。這正是我們為您提供的。

為了確保您保持卓越狀態,我們提供一系列專業和個人發展計畫,以及使工程師保持技術專長領先的課程。 

無論您是想確保您掌握最新資訊,還是拓寬您的知識,或者邁出下一步成為領導,您作為TÜV SÜD的員工,都將有機會磨練技能,鍛煉才能。

我們還有面向未來的方法,是針對當前工作和未來可能的趨勢如數位化的培訓。在“學習和發展”部分可找到更多關於這些機會的詳細資訊。

福利和優勢

在TÜV SÜD工作有諸多優勢。TÜV SÜD為員工提供穩定且具有競爭力的薪資,促使他們履行複雜有挑戰性的職位工作。此外,公司還提供許多長期的個人成長和發展機會。

您還會擁有有競爭力的的薪資待遇、健全的福利選擇,工作與生活的和諧與平衡。點擊這裡發現更多細節。

您的新工作機會


申請加入TÜV SÜD

Select Your Location