Program compliance koncernu TÜV SÜD ve zkratce

Systém řízení compliance koncernu TÜV SÜD poskytuje organizační základnu pro dodržování platných právních předpisů. Vychází z principů normy zajišťování IDW PS 980 a je neustále zdokonalován.

V rámci našeho systému compliance uplatňujeme přístup prevence, detekce a reakce.

Patří sem zejména:

• Náš etický kodex, který byl poprvé přijat v roce 2008 a podle něhož se všichni zaměstnanci TÜV SÜD zavazují k tomu, že budou postupovat zákonně, odpovědně, spravedlivě a naprosto čestně.

• Naše on-line školení Compliance@TÜVSÜD, které poskytuje interaktivní školení na různá témata související s dodržováním předpisů pro všechny naše zaměstnance. Tato jsou k dispozici ve 20 různých jazycích.

• Naše hlavní témata

1. potírání korupce
2. antimonopolní právo
3. regulace vývozu
4. lidská práva a povinnosti v oblasti ochrany životního prostředí, které souvisejí s lidskými právy.

• Naše organizace pro compliance: Ústředním prvkem v našich strukturách compliance je globální oddělení compliance na naší mnichovské centrále. V jeho čele stojí náš ředitel pro compliance, který je přímo podřízen předsedovi správní rady. Vedoucí pracovník pro dodržování předpisů jedná samostatně a nezávisle. Kromě toho jsou ve všech našich společnostech a regionech po celém světě jmenováni pracovníci compliance, kteří zajišťují implementaci našeho systému řízení dodržování předpisů na místní úrovni.

• Jasný závazek našeho vedení k dodržování předpisů hraje také prvořadou roli při formování dobré a udržitelné firemní kultury TÜV SÜD. Základem účinného systému řízení shody jsou chování, jednání a rozhodnutí vedení, které jsou začleněny do každodenní práce a jsou příkladně naplňovány, a transparentní cíle a hodnoty v oblasti compliance, s nimiž se zaměstnanci mohou ztotožnit.