Pregled programa skladnosti TÜV SÜD

TÜV SÜD-ov sistem upravljanja skladnosti zagotavlja organizacijsko podlago za skladnost z veljavno zakonodajo. Temelji na načelih standarda IDW PS 980 in se nenehno izboljšuje.

Z našim sistemom upravljanja skladnosti uporabljamo pristop preprečevanja, odkrivanja in odzivanja.

To vključuje zlasti:

• Kodeks ravnanja, ki je bil prvič sprejet leta 2008 in v skladu s katerim se vsi zaposleni v TÜV SÜD zavezujejo k zakonitemu in odgovornemu ravnanju ter pošteni obravnavi s popolno integriteto.

• Naše spletno usposabljanje Compliance@TÜVSÜD, ki vsem zaposlenim omogoča interaktivno usposabljanje v 20 različnih jezikih o različnih temah, povezanih s skladnostjo.

• Naše osrednje teme

1. boj proti korupciji
2. protimonopolno pravo
3. nadzor izvoza
4. človekovih pravic in obveznosti varstva okolja, ki so povezane s človekovimi pravicami.

• Naša organizacija za zagotavljanje skladnosti: Osrednji element naše organizacije za skladnost je globalni urad za skladnost s sedežem v Münchnu. Vodi ga naš glavni pooblaščenec za skladnost, ki poroča neposredno predsedniku upravnega odbora. Glavni pooblaščenec za skladnost deluje samostojno in neodvisno. Poleg tega so za vse naše družbe in regije po vsem svetu imenovani pooblaščenci za skladnost, ki zagotavljajo izvajanje našega sistema upravljanja skladnosti na lokalni ravni.

• Jasna zavezanost našega vodstva k spoštovanju predpisov ima tudi prevladujočo vlogo pri dobri in trajnostni kulturi podjetja TÜV SÜD. Vedenje, dejanja in odločitve vodstva, ki so vključeni v vsakodnevno delo in se zgledno uresničujejo, ter pregledni cilji in vrednote skladnosti, s katerimi se zaposleni lahko poistovetijo, so temelji učinkovitega sistema upravljanja skladnosti.