Menschenrechtsbeauftragter – TÜV

• Sie erhalten einen umfassenden Überblick über gesetzliche und gesellschaftliche Anforderungen an Unternehmen im Bereich Menschenrechte.
• Sie entwickeln die Fähigkeit, menschenrechtliche Risiken zu identifizieren und eine wirksame Menschenrechtsstrategie umzusetzen.
• Sie erfahren, welche Aufgaben und Verantwortlichkeiten Menschenrechtsbeauftragte im Unternehmen übernehmen.
• Sie profitieren von einem unternehmens- und branchenübergreifenden Erfahrungsaustausch.
• Sie erwerben ein Personenzertifikat des TÜV SÜD Examination Institutes.

• Flexible Selbstlernphase
  • Modul 1: Menschenrechte (25 Lernminuten)
  • Modul 2: Arbeitsschutz (15 Lernminuten)
  • Modul 3: Umweltschutz (25 Lernminuten)
  • Modul 4: Faire Geschäftspraktiken (25 Lernminuten)

• Live-Online-Phase
  • Menschenrechten und deren Bedeutung im unternehmerischen Kontext
  • Gesetzliche Rahmenbedingungen und normative Grundlagen: UN-Menschenrechtscharta, Europäische Menschenrechtskonvention, ILO-Kernarbeitsnormen, Europäische Corporate Sustainability Due Diligence Directive (CSDDD), Deutsches Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz (LkSG) und weitere Regelungen wie Sorgfaltspflichten in Bezug auf Konfliktmineralien oder kritische Rohstoffe im Sinne der EU-Entwaldungsverordnung
  • Menschenrechtliche Risiken für Unternehmen in der Lieferkette
  • Risikomanagement und Due Diligence Prozesse (Risikoanalyse und Risikobewertung, Entwicklung einer Menschenrechtsstrategie im Unternehmen, Etablierung risikobasierter, angemessener und wirksamer Präventions- und Abhilfemaßnahmen, Nutzen von Instrumenten wie Verhaltenskodex (Code of Conduct), Self Assessments, Zertifizierungen und Audits mit und von Lieferanten, Schulung, Dokumentation und Kommunikation)
  • Aufgaben und Verantwortung von Menschenrechtsbeauftragten
  • Praxisorientierte Fallstudien und Workshops

• Prüfung

• Die Dauer der Selbstlernphase hängt von Ihrer individuellen Lese- und Bearbeitungsgeschwindigkeit ab.
• Bitte beachten Sie, dass für die Anmeldung zum Training eine personengebundene E-Mail-Adresse erforderlich ist.

• Für die Zertifizierung sind folgende Angaben erforderlich: Name, Vorname, Geburtsort und Geburtsdatum.
• Die Prüfung wird am Ende des zweiten Tages abgelegt. Die Nutzung der Schulungsunterlagen ist dabei gestattet.
• Die Multiple-Choice-Prüfung umfasst 40 Fragen.

• Künftige Menschenrechtsbeauftragte
• ESG-/CSR-/Nachhaltigkeitsbeauftragte
• Geschäftsführung
• Fach- und Führungskräfte, die am Nachhaltigkeitsprozess und Beschaffungsprozess beteiligt sind, v.a. aus den Bereichen Einkauf, Beschaffung, Qualität, Import, Marketing, Kommunikation, Controlling, Unternehmensstrategie, Recht, Personal und andere
• Beauftragte für Arbeitsschutz, Compliance, Qualität
• Verantwortliche aus dem Bereich Human Resources
• Berater, Auditoren und Juristen mit Fokus auf Menschenrechte
• Vertreter aus NGOs, Behörden und öffentlichen Institutionen

Hinweis:

• Die Dauer der Selbstlernphase hängt von Ihrer individuellen Lese- und Bearbeitungsgeschwindigkeit ab.
• Bitte beachten Sie, dass für die Anmeldung zum Training eine personengebundene E-Mail-Adresse erforderlich ist.

• Für die Zertifizierung sind folgende Angaben erforderlich: Name, Vorname, Geburtsort und Geburtsdatum.
• Die Prüfung wird am Ende des zweiten Tages abgelegt. Die Nutzung der Schulungsunterlagen ist dabei gestattet.
• Die Multiple-Choice-Prüfung umfasst 40 Fragen.