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Hace dos años se publicó la norma sobre Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo ISO 45001. Esta norma se considera la sucesora de la norma más utilizada hasta ahora: OHSAS 18001. Desde el 11 de marzo ya no se realizan auditorías conforme a OHSAS 18001: se acaba el tiempo.
Una plantilla sana y motivada es la clave de un éxito económico duradero. La norma ISO 45001 sobre Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) reduce los riesgos en el lugar de trabajo y se publicó en marzo de 2018. La norma ISO sustituye a su predecesora OHSAS 18001. En la actualidad, seguimos dentro del plazo de transición de tres años; hasta el 11 de marzo de 2021, ambas normas tendrán validez en paralelo. Hasta entonces, todos los procedimientos de certificación existentes conforme a OHSAS 18001 deben migrar a la nueva norma ISO 45001 y ya no podrán realizarse auditorías según OHSAS 18001. La cuenta atrás ya ha empezado, lo que para muchas empresas significa que ahora deben liberar recursos y ponerlos a disposición para que la migración se realice en el plazo especificado.
Con una certificación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo reconocida internacionalmente, las empresas demuestran que se toman en serio la cuestión de la responsabilidad social y que hacen todo lo posible para reducir de forma sistemática y demostrable el riesgo de lesiones, accidentes y enfermedades profesionales entre su plantilla y entre otras personas de la empresa. Un SST requiere una mejora continua y, por lo tanto, es la base para la máxima seguridad posible en el lugar de trabajo. Esto supone un beneficio no solo para los empleados, sino también para la propia empresa.
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