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TÜV SÜD otorga un diploma a Manuel Sayagués, Director de la Unidad de Negocio de Energía de TÜV SÜD España, por la promoción y desarrollo de la solución de gestión de consumos energéticos SoftEnergy, como una contribución destacada para el futuro crecimiento de la compañía.

La innovación siempre ha jugado un papel importante para TÜV SÜD en calidad de proveedor de servicios técnicos. Los productos y servicios innovadores son esenciales para un éxito continuado de cualquier negocio en un mercado global en constante cambio.

Por este motivo el Grupo TÜV SÜD premia entre sus empleados a nivel internacional el desarrollo de nuevos productos, servicios y modelos de negocio en la organización.

Hace ya 7 años que la compañía organiza a nivel internacional los “TÜV SÜD Innovation Awards” (Premios de innovación TÜV SÜD) a los que los empleados pueden presentarse en dos categorías:

 “Best Enabler & Networker” (Mejor Habilitador y trabajador en la red):

  • El premio reconoce a un trabajador que ha contribuido a la innovación en TÜV SÜD, ayudando a su equipo a desarrollar ideas para nuevos productos, servicios o modelos de negocio, así como participando con éxito en las innovaciones y / o emprendiendo con éxito actividades para construir o mejorar la red interna y externa.

 “Best innovator /Innovation Team” (Mejor innovador y Equipo innovador):

  • Premia a un trabajador o a un equipo por su contribución significativa al lanzamiento exitoso de un nuevo producto, servicio o modelo comercial en el mercado.

Dentro de la categoría de "Best innovator /Innovation Team”, el Director de la Unidad de Negocio de Energía, Formación y Parques de Ocio de TÜV SÜD España, Manuel Sayagués, ha estado entre los top 10 nominados en su categoría por su labor al frente del equipo responsable del desarrollo del servicio de gestión energética Soft Energy . Soft Energy es una solución basada en una plataforma Web online que permite el control continuo de los consumos y costes energéticos de nuestros clientes.

En esta categoría fue Christoph Knöll quien ganó el primer premio como creador de una plataforma de negocio digital orientada a la gestión de instalaciones.

El premio en la categoría de “Best Enabler & Networker”  fue concedido al trío integrado por Daniela von Uslar-Gleichen, Jörg Trinitis y Norbert Vetter, que dieron forma a una red social para los empleados de TÜV SÜD en la que compartir información y conocimientos.

Los ganadores en cada categoría de los “TÜV SÜD innovation awards 2017” recogieron el premio el pasado mes de junio en el marco de la Conferencia de Estrategia de TÜV SÜD que tuvo lugar en Múnich, Alemania. El CEO y Presidente de la Junta Directiva Prof. Axel Stepken y la Directora de Estrategia e Innovación, Annabell Geidner, se encargaron de entregar a los premiados el galardón.

La innovación nos diferencia de la competencia, fortaleciendo nuestra posición en el mercado como experto técnico y partner que aporta tecnología y conocimientos de vanguardia. La innovación impulsa el crecimiento y garantiza el éxito futuro y nos presenta como un empleador atractivo para la próxima generación. TÜV SÜD apuesta por la innovación, añade valor con sus soluciones en seguridad y sostenibilidad anticipándose a los desarrollos tecnológicos y facilitando el cambio.

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