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TÜV SÜD empieza el año de su 150 aniversario con una gran adquisición

  • Nuevos récords en 2015: ingresos de 2.200 millones de euros y beneficios de 190 millones de euros (BAII ajustado)
  • Presencia global: hay más personas en el extranjero que en Alemania que trabajan para TÜV SÜD
  • Gran inversión: la compra del 100 % de las acciones del Grupo español ATISAE marca la mayor adquisición en la historia de TÜV SÜD
  • Experiencia digital: inaugura el Centro de Servicios de Excelencia Digital en Singapur
  • Velando por la seguridad desde 1866: TÜV SÜD celebra su 150 aniversario

TÜV SÜD continuó creciendo en 2015, marcando nuevos récords de ingresos, ganancias y plantilla. El grupo de servicios técnicos de operaciones globales aumentó sus ingresos en torno al 8% el año pasado, a 2.200 millones de euros (2014: 2.100 millones de euros). Los beneficios antes de intereses e impuestos (BAII ajustado) ascendió a aproximadamente a 190 millones de euros (2014: aprox. 187 millones de euros), mientras los beneficios después de impuestos (BAI) aumentaron un 9%, a 114 millones de euros (2014: aprox. 104 millones de euros). TÜV SÜD comienza el 2016, el año de su aniversario, sus 150 años de historia, con la compra del grupo español ATISAE. Esta adquisición, la mayor dentro de la historia de la compañía hasta la fecha, aumenta el número de empleados de TÜV SÜD a 24.000.

“Al adquirir ATISAE hemos fortalecido no solo nuestras operaciones empresariales en España, sino también nuestra posición en Europa occidental", comentó el Prof.Dr.Ing. Axel Stepken, presidente del consejo de administración de TÜV SÜD AG, durante la rueda de prensa anual de resultados del grupo celebrada en Múnich, Alemania. España es la quinta mayor economía nacional de la Unión Europea,  el segundo mayor fabricante de automóviles de la UE, y se clasifica en el cuarto puesto mundial en lo que respecta a la capacidad de energía eólica instalada. Con más de 1.300 trabajadores y unos ingresos superiores a los 80 millones de euros, es la mayor adquisición en los 150 años de historia de la empresa de servicios internacionales.ATISAE cuenta con una amplia cartera de servicios y realiza operaciones en numerosos sectores de la industria, por lo que se integra a la perfección dentro del Grupo TÜV SÜD.

La adquisición de ATISAE es otro hito más en el compromiso de TÜV SÜD por seguir su crecimiento e internacionalización. "Nuestra compañía ha vuelto a conseguir un crecimiento positivo en 2015", explicó el presidente del consejo de administración. El aumento de los ingresos situado en torno a un 8% hasta llegar a más de 2.200 millones de euros marca un nuevo récord. El BAII ajustado interanual aumentó un 2%, llegando casi a los 190 millones de euros; los beneficios después de impuestos crecieron en más de un 9% hasta registrar 114 millones de euros. Con la adquisición del Grupo ATISAE a principios de año, TÜV SÜD cuenta con alrededor de 24.000 trabajadores, de los cuales más de la mitad trabajan fuera de Alemania.

Gran éxito: crecimiento en todos los segmentos y regiones 

"TÜV SÜD ha evolucionado con  gran solidez teniendo en cuenta unas condiciones económicas desafiantes", destacó el doctor Matthias J. Rapp, responsable de finanzas de TÜV SÜD AG. Al presentar la declaración financiera anual de TÜV SÜD, Rapp destacó que todos los segmentos han vuelto a experimentar un aumento en ingresos, contribuyendo al crecimiento beneficioso del grupo.

El segmento INDUSTRIA registró un aumento en ingresos de más de un 7%, llegando a los 945 millones de euros, el segmento MOVILIDAD creció un 5% y llegó a los 639 millones de euros, mientras que el segmento CERTIFICACION registró un aumento interanual de ingresos de casi un 14%, llegando a los 557 millones de euros.

"En nuestra estrategia de internacionalización fijamos el objetivo de generar al menos un 40% de nuestros ingresos fuera de Alemania en el año 2015", destacó Rapp. "El año pasado generamos más de un 42% de nuestros ingresos consolidados en el extranjero, superando así nuestro objetivo". Una vez más, crecimos especialmente en Asia, aumentando un 22% nuestros ingresos, y  en América, con un crecimiento de cerca de un 15%. En Alemania TÜV SÜD también aumentó sus ingresos en un 3,6% más en 2015, las entidades legales alemanas generaron ingresos de alrededor de 1.400 millones de euros. "Este crecimiento en todas las regiones demuestra que somos un competidor fuerte, y acentúa nuestro objetivo de ser uno de los líderes del mercado de ensayos, inspecciones y consultoría", explicó el responsable de finanzas. TÜV SÜD sigue invirtiendo en la expansión y modernización de sus capacidades de ensayos y pruebas en todo el mundo.  En 2015, la inversión de capital total ascendió a más de 80 millones de euros, de los cuales más de la mitad se destinaron a Alemania.

Estrategia centrada en el futuro: garantizando la seguridad en la industria 4.0

La digitalización e interconectividad en todas las áreas de economía y sociedad supone un ámbito de crecimiento importante para el grupo internacional de servicios técnicos"Aunque este sector ofrece grandes oportunidades, también supone grandes riesgos", subrayó Stepken. Un proyecto de investigación y desarrollo de TÜV SÜD, que atrajo ataques potenciales e investigó sus métodos, mostró lo peligrosa que es la situación. El proyecto conocido como 'honeynet' usó hardware y software real para simular el entorno de trabajos de agua a pequeña escala dentro de una ciudad de provincias de Alemania. A lo largo de este proyecto que duró 8 meses, los expertos registraron más de 60.000 intentos de ataque desde servidores de todo el mundo.

"Nos consideramos uno de los principales actores en el desarrollo de medidas para la protección de los sistemas contra accesos no autorizados y ciberataques", destacó el presidente del consejo de administración de TÜV SÜD. "Ponemos en práctica nuestra experiencia mediante un gran abanico de proyectos e iniciativas, como SmartFactory KL y el proyecto de investigación PEGASUS lanzado por el Ministerio de Asuntos Económicos y Energéticos de Alemania". SmartFactory KL pone a prueba el uso práctico de la información innovadora y las tecnologías de comunicación en la producción industrial. Con este objetivo, los expertos de TÜV SÜD han desarrollado un nuevo marco de certificación para estructuras de plantas flexibles. El objetivo del proyecto PEGASUS es definir nuevos métodos de pruebas y aprobación para una conducción altamente automatizada, especialmente en las autopistas  y a una velocidad de hasta 130 km/h, dentro del transcurso de los próximos tres años.

Capacidad digital en Múnich y Singapur 

Ampliando sus capacidades digitales, TÜV SÜD ha creado las nuevas Unidades Digitales como puntos esenciales en su estrategia de digitalización. "Hace solo dos semanas inauguramos nuestro nuevo Centro de Servicios de Excelencia Digital en Singapur", indicó Stepken. TÜV SÜD se ha comprometido a invertir en este ámbito en los próximos tres años. Ampliará su equipo de profesionales del mundo digital hasta llegar a 50 expertos para impulsar su capacidad en seguridad funcional y ciberseguridad industrial y, al mismo tiempo, desarrollar soluciones innovadoras para segmentos de futuro como  las infraestructuras inteligentes y la industria 4.0.

Singapur y Múnich son las dos localizaciones en las que TÜV SÜD está ampliando sus capacidades por medio de la creación de Unidades de Servicio Digital. La iniciativa “Smart Nation” en Singapur ha convertido a esta ciudad asiática en un referente de la transformación digital. El gobierno de Singapur está apoyando la transformación de la ciudad dentro de una nación inteligente mediante la financiación de varios proyectos de innovación.

"Nuestra implicación en varios de estos proyectos nos ofrece la oportunidad de desarrollar servicios innovadores aplicables a otros mercados", explicó el presidente del consejo de administración. El primer ejemplo de este tipo de proyectos ha sido dar solución a hogares inteligentes en los que TÜV SÜD prueba la seguridad funcional, seguridad de las tecnologías de la información y la fiabilidad e interoperabilidad de componentes e instalaciones.

Primera organización TÜV de Alemania: responsabilidad especial para las personas y el medioambiente 

"2016 es un año muy especial para TÜV SÜD", afirmó Stepken. "En 1866 sentamos las bases del éxito sostenido de nuestra compañía, hace ya 150 años". Tras la gran explosión de una caldera de vapor en el Aktienbrauerei de Mannheim, 22 industriales locales fundaron la Asociación para la Protección y Supervisión de Calderas de Vapor en Mannheim - la predecesora de la actual TÜV SÜD y origen de los ensayos técnicos y de la inspección de Alemania. "Pese a que las tecnologías han evolucionado y cambiado en los 150 años de nuestra existencia, la misión de TÜV SÜD sigue siendo la misma ", explicó el presidente del consejo de administración. "Al garantizar la seguridad, fiabilidad y sostenibilidad de  las tecnologías, también asumimos una gran responsabilidad por las personas y el entorno".

En el año de su aniversario, TÜV SÜD ha decidido demostrar su responsabilidad social de una manera muy especial. "Vamos a donar un total de 5 millones de euros para apoyar la educación y formación de jóvenes que de otra forma no podrían permitirse estas cualificaciones", anunció Stepken. "Con este fin, vamos a llevar a cabo varios proyectos a través de la Fundación de TÜV SÜD”. Estos proyectos incluyen el desarrollo e implementación de conceptos de estudio especiales para niños y jóvenes inmigrantes, iniciativas de referencia que proporcionan a los jóvenes socialmente desfavorecidos la posibilidad de formarse en carreras técnicas, y un premio de innovación para PYMEs que trabajan con instituciones científicas para conseguir y lanzar ideas de productos innovadores. La Fundación de TÜV SÜD sigue así su camino. Desde su fundación en 2009 ha financiado grandes proyectos que ayudan a generar pasión por la tecnología y las ciencias naturales especialmente entre los más jóvenes.

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